Recommandé par bon nombre de coachs en entreprise professionnels, le séminaire, et notamment le séminaire dit « de motivation », bien plus ludique que le séminaire « de travail », est devenu indispensable à l’équilibre d’une entreprise. Voyons alors ce qui fait la recette du succès de ces meetings…

 

Mode d’emploi du séminaire

Il n’est pas rare que dans le courant de l’année, les entreprises organisent des séminaires de « motivation », aussi bien pour rassembler les employés autour des valeurs de la société, que pour faire un bilan, distribuer les éventuelles récompenses, et faciliter l’intégration des nouvelles recrue de l’entreprise.

Le principal objectif de ce séminaire, ainsi que son nom l’indique, est bien de motiver les salariés, de les impliquer davantage dans l’entreprise et son histoire, afin qu’ils reviennent de ce séjour plus en forme que jamais et encore plus dévoués à leur travail.

Ces rassemblements sont alors l’occasion de se retrouver entre collègues et collaborateurs en dehors du cadre de travail habituel et de participer à des activités ludiques de « Team building », visant à souder le groupe et à améliorer le dialogue entre les différentes entités de l’entreprise.

A partir du moment où le séminaire vise à fédérer et à souder les employés loin du bureau, le choix du lieu et des activités pour animer le séminaire est capital.

 

Quel cadre choisir pour organiser un séminaire ?

Il est essentiel de bien choisir le lieu où le séminaire prendra place. Il faut à la fois un environnement naturel qui change de d’habitude (donc on évite les buildings en ville), mais aussi que le lieu soit équipé pour ce genre de meetings (salles de réunion, chambres, etc.). Pour que leurs collaborateurs puissent allier travail et plaisir, de nombreuses entreprises ajoutent aussi dans leurs critères de recherche, l’accès à un espace de relaxation (spa, balnéothérapie, piscine…) ainsi que la possibilité d’une pension complète. Autrement dit : les hôtel-spas et hôtels thalasso. La proximité avec des installations sportives et de loisirs est aussi, comme nous l’avons vu, essentielle pour que le séminaire atteignent ses objectifs fédérateurs.

Certains hôtels comme l’hôtel thalasso d’Aix-les-Bains, La Villa Marlioz, vous aident même à mettre en place votre séminaire à Aix-les-Bains en vous proposant des activités pour votre incentive (séminaire de motivation en anglais). L’avantage de cet hôtel, au-delà de sa situation géographique de rêve entre montagne, verdure et lac, est que c’est un hôtel thalasso d’Aix-les-Bains. Autrement dit, pendant votre séminaire à Aix-les-Bains, vous pourrez entre deux réunions, profiter du spa, de l’institut, de la piscine, balnéothérapie et thalassothérapie de l’hôtel. Equipé en salles de réunions, cet hôtel vous permettra de vous rassembler entre deux soins du visage, deux plongeons à la piscine ou après une balade le long du lac du Bourget.

 

Ainsi, le bon déroulement et l’efficacité d’un séminaire repose en grande partie sur le choix du lieu où prendra place ce séminaire, un lieu qui doit parvenir à allier travail et détente…